Verso esuberi e pensionamenti
Falconara Nel piano industriale presentato ad inizio ottobre era stata evidenziata la presenza di 140 esuberi diventati 92 dopo lunghe trattative. Nei 92 ci sono 48 giornalieri (amministrativi e incarichi non direttamente operativi negli impianti) e 44 turnisti. Di questi 56 saranno i prepensionamenti (scaglionati in quattro anni) che usufruiranno di un accordo economico particolare compresa una contropartita economica. Nel 2010 usciranno dall’azienda 30 persone e poi 7 nel 2011, 16 nel 2012 e 11 nel 2013. Per gli altri sono previste operazioni di “mobilità” interna, cioè spostamenti su altri incarichi oggi svolti da ditte esterne.
Falconara Nel piano industriale presentato ad inizio ottobre era stata evidenziata la presenza di 140 esuberi diventati 92 dopo lunghe trattative. Nei 92 ci sono 48 giornalieri (amministrativi e incarichi non direttamente operativi negli impianti) e 44 turnisti. Di questi 56 saranno i prepensionamenti (scaglionati in quattro anni) che usufruiranno di un accordo economico particolare compresa una contropartita economica. Nel 2010 usciranno dall’azienda 30 persone e poi 7 nel 2011, 16 nel 2012 e 11 nel 2013. Per gli altri sono previste operazioni di “mobilità” interna, cioè spostamenti su altri incarichi oggi svolti da ditte esterne.
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